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Requisitos, cursos y equipo. Aspectos que deben considerarse para un determinado puesto Análisis de puestos de trabajo

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Consideraciones legales: Un análisis de trabajo acertadamente preparado es especialmente importante para respaldar la legitimidad de las prácticas laborales.

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Entrevistas. Realizar en el día a día de la empresa entrevistas de seguimiento a los trabajadores puede ser una herramienta de análisis de puestos de trabajo muy eficaz.

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